Estamos transitando de una modernidad sólida, estable repetitiva, a una modernidad liquida – flexible – voluble – estructuras sociales no perduran – dejan de ser marcos de referencia para la acción humana

A continuación, se platean los obstáculos sobre la discriminación por edad que deben sortear las personas de edad avanzada.

Identificar el talento para poder saber utilizar la mejor estrategia para cada tipo de persona es una de las labores mas complejas de RH, déjanos ayudarte.

El reclutar y contrata gente es la principal preocupación en este año, ya que se espera un alto el volumen de candidatos, por lo cual se exponen estas 12 inquietudes por parte de RH.

Conocer cuáles son los nuevos empleos que han surgido por la pandemia y sus características.

Imagen: freepik.com3 tecnologías de su composición 1. Su composición informativa digital Memoria orgánica en múltiples centros de datos geolocales con una gestión de centros, como; Google, Amazon, Apple, Facebook. 2. Su alienación tecnológica Tecnologías de la...

Imagen: freepik.comTransforma el crecimiento del empleo El aumento de la expectativa de vida y el envejecimiento de la población mundial, harán que los trabajos tengan que ver con la salud.El producto más valioso del siglo XXI serán los datos, su exploración y...

Conoce la gama de plataformas virtuales para el apoyo en la comunicación en tiempos de aislamiento social.

Identifica las señales que te avisan cuando es hora de cambiar de empleo.

Conoce la clasificación específica de los trabajadores temporales, de acuerdo con su perfil.

Esta revolución eliminará ciertos empleos, pero también se crearan millones de empleos, para nuevas oportunidades laborales.

¿Es hora de hacer la venia ante nuestros amos, los robots?
Ésta sustituye a los empleos menos productivos