Publicado el: 17 febrero 2020
Las empresas exponenciales
La estructura ExO utiliza el Propósito Transformador Masivo (PTM) como una base sobre la cual se apoyan 11 atributos.

Imagen: freepik.com

Los 11 Atributos de las empresas exponenciales

La estructura ExO utiliza el Propósito Transformador Masivo (PTM) como una base sobre la cual se apoyan 10 atributos.

Se dividen en 5 características externas y 5 mecanismos internos, para los cuales se usan los acrónimos ESCALAR e IDEAS, respectivamente.

El undécimo atributo

Las tecnologías sociales, atributo externo que afecta directamente a la estructura por su impacto en la gestión y la comunicación inmediata con todos los empleados de la organización.

Otros artículos de interés

6 aplicaciones de la Inteligencia Artificial (IA) con Big Data

Se plantean 6 aplicaciones de la Inteligencia Artificial con Big Data para apoyar a RH en mejor su productividad.

Segmentos y perfiles digitales ante una nueva normalidad

Descripción:
Los perfiles profesionales con más demanda en la nueva normalidad, serán digitales y con un constante aprendizaje, de los cuales se enuncian 18, agrupados con relación a la aceleración tecnológica, su formación y automatización.

5 competencias del perfil RH como socio de negocios Post-COVID

Algunos grandes socios en RH han cambiado su juego para igualar su cambio de título y qué lo hace que sea excelente, lo cual es a través de estas competencias que se enuncian.

Deja tu comentario

Pin It on Pinterest

Comparte

En tus redes sociales