Nómina

El dilema de la transparencia salarial

La transparencia salarial, una tendencia creciente entre las empresas y las plataformas digitales para la atracción de talento.

Los salarios y el crecimiento robótico

Para 2024, se calcula que el salario mínimo en EUA llegue a los quince dólares la hora

10 cualidades para atraer y mantener a los empleados de la generación Z

Se destacan estos 10 aspectos que son del interés de la generación Z, para que sean contemplados por las empresas en ofrecerlos a dichos talentos, lo que se considera que les permitirá tener una buena aceptación y retención de ellos, dentro de la organización.

5 factores estratégicos ideales a digitalizar en RH

La digitalización de los recursos humanos pasa por un cambio radical de cómo se entiende en la actualidad la relación entre personas, medios y tecnología, por lo cual se platean estos 5 factores ideales en RH, sobre todo del trabajo a distancia.

Teletrabajadores cubiertos por una adecuada compensación

Todos los arreglos informales de teletrabajo se hacen caso por caso, enfocándose primero en las necesidades comerciales de la organización.

10 claves para entender y aplicar la NOM-035

Conocer las claves para entender y aplicar la NOM 35, así como sus distinciones contra el wellness.

Reparto de utilidades en tiempos de pandemia

Esto es lo que pasará con el reparto de utilidades en México.

Llama la STPS a pagar los salarios completos durante la contingencia

El pago de salarios no se debe de ver afectado por la pandemia. Indica la STPS.

5 claves del porqué el 1 de junio será el día del “Balance del trabajo-familia en México”

Conocer 5 razones por las que se decretó un día para recordar el balance entre el trabajo y la familia.

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Los 5 objetivos de la “Economía del Propósito”

Se plantean los puntos que se deben considera para construir un negocio con un propósito.

Límite de los salarios caídos en juicios laborales, ¿a quiénes aplican?

Si estás en un juicio laboral, debes revisar la fecha de su inicio para saber si la ratificación hecha por la Suprema Corte de Justicia de limitar los salarios caídos al plazo de un año.

La Corte aprueba limitar salarios caídos

La Segunda Sala de la Suprema Corte declara constitucional el límite de 12 meses para el pago de salarios caídos cuando los juicios laborales duran más de un año.

La Bartola, al desempleo

Es prácticamente un hecho que la campaña institucional de las Afores, en la que se utiliza el eslogan y la figura de un personaje surgido a mediados del siglo pasado, llegó a su fin.

Sólo 58.6% de pequeñas empresas de México tienen cuenta bancaria

El promedio regional llega a 92.2%, revela análisis de la Cepal Sólo 58.6% de pequeñas empresas de México tienen cuenta bancaria

Cuidado con los traspasos de Afore; reclama si no lo autorizaste

En el primer semestre de 2014 se presentaron 544 reclamaciones y controversias ante la Condusef por cambios indebidos de Afore; te decimos qué hacer si estás en esta situación.

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