Salud

La comida: factor para la innovación

Se está considerando que la comida es un elemento sustancial para la integración del personal, por lo que se especifica cómo influye en la cultura laboral, en los equipos de trabajo y también los beneficios que se logran con ello.

25 acciones estratégicas de apoyo a la salud mental en la pospandemia

La salud mental de todas las personas ahora estan en miras de las organizaciones en todo el mundo y con especial atención a los tiempos que se avecinan de un mundo al final de la pandemia.

9 Recomendaciones de los expertos en salud mental

Recomendaciones para que se lleven acabo en el lugar de trabajo.

La postura de empresas y trabajadores sobre las vacunas

Para muchas organizaciones, las vacunas COVID-19 son una cuestión de dinero y sentido. La mayoría de los empleadores considera que es necesaria en la continuidad del negocio, por lo que se expone antecedes y la posición de los trabajadores y empresas ante ellas.

Las amenazas ocultas del trabajo remoto

En el trabajo remoto emergen nuevas preocupaciones de costos ocultos, junto con riesgos para la productividad, la innovación, y el estrés del aislamiento y el agotamiento, además del surgimiento de nuevos patrones de inequidad y exclusión, a lo cual se platean aspectos a considerar.

Señales, políticas, y herramientas que evitan el abuso del trabajo remoto

El trabajo remoto ha sido un éxito en la pandemia para las empresas, aunque puede haber un exceso de concesiones de laborar desde casa, por lo que una aplicación eficaz de políticas, herramientas y comunicación pueden prevenirlo.

Nuevas formas de adoptar y reimaginar cambios en el trabajo

Esta investigación se basa en las nuevas maneras de adoptar los cambios en el trabajo en las oficinas después de la pospandemia; planteándose seis transformaciones de actitudes sobre el papel de la oficina; cuatro pasos para reinventar los lugares de las áreas y formas de las labores a futuro; además cuáles serían los 3 momentos.

Tecnoestrés: incapacidad humana de gestionar las nuevas tecnologías

Conocer lo que es, su evolución, lo que lo genera, sus tipos y síntomas del “Tecnoestrés”.

6 retos de comunicación de RH para un regreso seguro al ‘centro de trabajo’

Se plantean 6 retos de comunicación que se recomiendan aplicarlos RH para que se tenga un regreso más seguro a los centros de trabajo.

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7 causas del porqué tienen miedo los trabajadores de presentarse en el lugar de trabajo

Se plantean 7 causas por las cuales los empleados pueden tener miedo para presentarse al lugar de trabajo en la pospandemia.

6 nuevas reglas para el bienestar laboral

Conocer nuevas reglas para el bienestar laboral, tales como la nueva forma de medir la efectividad, una libertad del trabajo en equipo, nuevos caminos en su cultura, reducción de gastos y aumento de alcances y participación.

5 pasos a seguir por parte de RH: cuando un empleado contrae COVID-19

Se plantean 5 pasos a seguir por RH, en los casos que se presenten algún contagio de COVID-19 en sus empleados.

6 acciones para bajar el estrés laboral

Identificar 6 acciones en bajar el estrés en el trabajo, tales como; desactivar notificaciones de correos, tomar receso para el almuerzo, ponerse en “modo monje”, conversaciones de búsqueda de estrategias de innovación, creatividad e ideas, además de descansos y trabajar las horas correspondientes.

RH evalúa aplicaciones para la salud mental

Conocer las aplicaciones que RH debe evaluar para la salud mental en los desafíos y cambios en la vida laboral y personal del empleado.

7 alternativas RH: ante el fin del apretón de manos

Conocer opciones para sustituir el saludo de manos tradicional.

Medidas y beneficios que se tienen que tomar para volver al trabajo

Se consideran 7 medidas preventivas que RH debe implementar para evitar la propagación de virus en las oficinas, además de 18 beneficios de tener oficinas seguras, integrales y redituables al regreso del COVID-19.

5 acciones estratégicas para mantenerte mentalmente saludable

La salud mental es tan importante como la corporal. Mantente sano siguiendo estos tips.

11 acciones de RH para atacar la ansiedad durante la pandemia

La ansiedad por la situación actual afecta a millones de personas. Aprende a identificarla y a reaccionar debidamente ante ello.

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