Cultura Organizacional

La comida: factor para la innovación

Se está considerando que la comida es un elemento sustancial para la integración del personal, por lo que se especifica cómo influye en la cultura laboral, en los equipos de trabajo y también los beneficios que se logran con ello.

5 competencias del perfil RH como socio de negocios Post-COVID

Algunos grandes socios en RH han cambiado su juego para igualar su cambio de título y qué lo hace que sea excelente, lo cual es a través de estas competencias que se enuncian.

7 consideraciones y oportunidades de las ventajas del teletrabajo para las organizaciones

Conocer 7 consideraciones y oportunidades de las ventajas del teletrabajo para las organizaciones tales como, trabajar en casa, apoyo, compromiso y conveniencia con los empleados, toma de decisiones eficientes, infraestructura y tecnología, salud y bienestar.

6 tácticas de RH para fomentar la inclusión laboral en el trabajo remoto

Conocer 6 tácticas que puede aplicar RH para fomentar la inclusión laboral ante el trabajo remoto que se ha estado incrementando.

Consejos para que RH siga promoviendo y mejorando el teletrabajo

Se detallan consejos para RH en promover y mejor el teletrabajo con 5 pilares en su fortalecimiento y 3 retos en la nueva normalidad.

6 nuevas reglas para el bienestar laboral

Conocer nuevas reglas para el bienestar laboral, tales como la nueva forma de medir la efectividad, una libertad del trabajo en equipo, nuevos caminos en su cultura, reducción de gastos y aumento de alcances y participación.

El proceso digital virtual evoluciona por la tecnología y cultura

Conocer como el proceso digital evoluciona por la tecnología y ciencia, considerando el apartarse a una nueva realidad, cambios en los valores y visión del mundo, experiencias virtuales y físicas.

La digitalización ocupará un papel central en las nuevas relaciones laborales

Se detallan 4 factores para que la digitalización ocupe un papel central en las nuevas relaciones laborales, considerando que las empresas se deben renovar, tener una transformación digital con su adaptación y plataformas online.

5 consejos prácticos para RH de como planear un buen Home Office

Imagen: freepik.com¿Está pensando en enviar a trabajar a sus empleados a casa durante la pandemia de coronavirus? Siga estos consejos: freepik - www.freepik.comfreepik - www.freepik.com1. Establecer un centro de comando de información y coordinador principal Los...

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7 alternativas RH: ante el fin del apretón de manos

Conocer opciones para sustituir el saludo de manos tradicional.

Guía de planes de regreso al trabajo para las empresas después del COVID-19

En esta guía se plantean los obstáculos que se pueden presentar para el regreso a las oficinas, los cuales son; 5 factores de la gestión de RH para una estabilidad psicológica y emocional en el trabajo, 19 consejos para que los empleados se sientan cómodos en una nueva era laboral en 3 áreas incluyentes, los aspectos físicos del lugar de trabajo, 5 consejos adicionales para RH y 12 acciones para remodelar, reinventar y transformar el lugar de trabajo.

12 acciones para remodelar, reinventar y transformar el lugar de trabajo

RH en conjunto con las demás áreas operativas de toda organización deberá de encontrar nuevas formas y tomar nuevas direcciones con el rumbo del futuro de los lugaes de trabajo. Conoce estas 12 acciones que remodelarán y transformarán los lugares de trabajo del futuro.

4 consejos para impulsar la política de integración en la nueva normalidad

Se plantean 4 consejos para integración y vestimenta a través del trabajo en forma remota.

Las 4 principales dificultades para adoptar IA en las empresas

Imagen: freepik.comDe acuerdo a los resultados de una encuesta a 240 empresarios del área digital, identificaron los 4 principales retos para adoptar la inteligencia artificial. El COVID-19 es probable que atrase este tipo de adopciones en América Latina, aunque el...

7 reglas de comportamiento del ejecutivo RH

La vida en equilibrio es una vida sana. Aprende que es lo importante para lograr ese balance entre trabajo, vida, familia y uno mismo.

San Valentín, fecha para hablar de la gestión del romance en la oficina.

En el 2019, el periódico El Universal afirmó que el 57% de los trabajadores a nivel mundial habían tenido algún romance con algún compañero del trabajo.

Coeficiente de adaptabilidad (AQ), una nueva medida para encontrar trabajo

La habilidad mejor calificada, como las más críticas para la fuerza laboral actual es la adaptación al cambio.

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