Acortar la jornada laboral, su resultado en Suecia

Durante 2 años, una casa hogar de Gotemburgo recortó de 8 a 6 horas la jornada laboral de sus enfermeras, con miras a conocer los efectos en sus empleadas y en la calidad del servicio.

Es uno de los 4 temas de mayor importancia para 2017, los resultados de su comportamiento para la gestión de RH.

Los suecos que esperaban una jornada laboral de seis horas acaban de recibir malas noticias: los costos superan los beneficios

El experimento de dos años llevado a cabo en la ciudad sueca de Gotemburgo, la casa de Volvo redujo la jornada de 8 horas en el hogar de ancianos de Svartedalen en el que trabajan 68 enfermeras. La ciudad tuvo que contratar a 17 personas adicionales a un costo de 12 millones de coronas (2.2 millones de dólares).

Resultados del estudio

Reveló:

Que los empleados se sintieron más sanos, lo que redujo las licencias por enfermedad, y que la atención del paciente en general mejoró, pero la ciudad no seguirá presionando para que el plan sea permanente.

El experimento:

Resultó demasiado caro como para poder realizar una reducción general de las horas de trabajo en un plazo razonable.

El experimento de Gotemburgo es el más reciente de una serie de resultados de las pruebas de jornadas laborales más cortas realizadas en Suecia

  • Suecia es un país que se enorgullece de su generoso bienestar público.
  • El experimento de Gotemburgo ha sido observado de cerca por todo el mundo, y los activistas laborales han promocionado constantemente a Suecia como un modelo a seguir en cuanto a la reducción de horas laborales.
  • Los datos históricos revelan que la duración promedio de los días laborales ha disminuido en Suecia durante el último siglo, pero actualmente no hay planes para establecer jornadas laborales de seis horas a nivel nacional.

Esperan ver más estudios acerca de si una jornada laboral reducida también puede traducirse en ganancias a largo plazo para la sociedad en general

  • Esto permitirá a las personas que trabajan en profesiones muy demandantes extender su vida laboral.
  • La jornada laboral más corta es una solución a largo plazo.
  • Mientras más ricos nos hacemos, más necesitamos aprovechar esa riqueza de otras maneras diferentes a tener un automóvil más nuevo o incurrir en un mayor consumo.
  • En México, Carlos Slim, presidente de Grupo Carso, ha reiterado por cuatro años su propuesta de reducir la jornada laboral a tres días y 33 horas semanales sin bajar salarios, y ampliando el rango de jubilación de los 60 o 65 a los 75 años de edad.
  • Menos días, menos horas, menos días a la semana, pero no retirarse antes; trabajas más tiempo, menos días, menos semanas y con esto le evitas al gobierno la bancarrota por las pensiones.

Fuente: El financiero 4 diciembre 2016